Na mestskom úrade v Levoči zavádzajú zmeny. Už aj radové miesta v kanceláriách na magistráte budú obsadzovať formou výberového konania. Oznámil to včera na tlačovej konferencii primátor mesta Milan Majerský (KDH).
LEVOČA. „Rozhodli sme sa, že do pracovného pomeru budeme ľudí prijímať len formou výberového konania. Chceme byť transparentní a vyhnúť sa možnému podozreniu z rodinkárstva. Na tejto koncepcii sme pracovali dva mesiace, čaká nás ešte rokovanie s odbormi a potom túto novinku uvádzame do praxe,“ uviedol M. Majerský.
Na mestskom úrade aj vrátane mestskej polície pracuje 66 ľudí. Ako povedal prednosta na magistráte Martin Drahomirecký, mesačne k nim príde priemerne desať žiadostí o prijatie do zamestnania. „Poväčšine sú to všeobecné žiadosti,“ upresnil prednosta.
Najväčší záujem je hlavne o takzvané kancelárske miesta, preto na robotnícke profesie nebudú vypisovať výberové konania.
Konateľ bez výberového konania
Majerský primátoruje spolu 77 dní, za jeho éry pôsobenia vybrali formou výberového konania nového riaditeľa technických služieb, a to Branislava Minďaša.
Okrem toho v Stavebnej prevádzkarni, v spoločnosti so stopercentnou účasťou mesta je nový konateľ Ján Škotta. Toho však vedenie mesta dosadilo do funkcie bez výberového konania. Majerský tvrdí, že tak museli urobiť pre krátkosť času.
Podľa našich informácií, nový konateľ má byť človek blízky KDH, M. Majerský to však na včerajšej tlačovej konferencii poprel. „Pán Škotta nie je politicky angažovaný,“ odpovedal levočský primátor na našu otázku.
Momentálne formou výberového konania prijmú do zamestnania dvoch nových mestských policajtov a náčelníka.
Odborník na samosprávy Ivan Rončák z Transparency International Slovensko tvrdí, že veľa slovenských miest už dávnejšie zvolilo takú cestu ako Levočania a už aj radových zamestnancov prijímajú do práce formou výberového konania.
„Robili sme prieskum verejnej mienky. Drvivá väčšina respondentov sa domnieva, že práve za prijímaním do práce na úrady stojí rodinkárstvo a korupcia. Personálna oblasť v tomto prieskume viedla s poriadnym náskokom pred verejným obstarávaním a inými oblasťami. Preto radíme primátorom, ak chcú vyslať signál, že sa správajú protikorupčne a transparentne, mali by sa prioritne zaoberať práve personálnou oblasťou,“ tvrdí tento odborník.
Najdôležitejšie správy z východu Slovenska čítajte na Korzar.sme.sk. Všetky správy z celého spišského regiónu nájdete na Korzári Spiš